اخبار موريتانيا – وطن نيوز
اخر اخبار موريتانيا اليوم – اخبار موريتانيا العاجلة
W6nnews.com ==== وطن === تاريخ النشر – 2026-05-02 16:55:00
الأخبار (نواكشوط) – قال الرئيس السابق للمفوضية الوطنية لحقوق الإنسان، أحمد سالم ولد البوحبيني، إن إدماج 3000 شاب في الإدارة العمومية كحل لمشكلة البطالة يمثل “فكرة بدوية” عفا عليها الزمن، محذرا من أنها تقوض المؤسسات بالارتجال ومنطق الظهور. وأوضح ولد البوحبيني، في تصريح لوكالة الأنباء المستقلة، أن الإدارة لم تعد مساحة مناسبة لتحقيق طموحات الشباب أو تأهيلهم، وأن دمجهم بهذه الطريقة قد يضر بمساراتهم. وانتقد ولد البوحبيني السياسات العملياتية القائمة على “الظهور والاستعراض” بهدف التقاط الصور والترويج إعلاميا، مؤكدا أن هذا التوجه يؤدي في نهاية المطاف إلى إضعاف الإدارة والإضرار بالمؤسسات والمستفيدين أنفسهم. وأكد أن الحل الحقيقي يكمن في تمويل المبادرات الشبابية عبر القروض بالتعاون مع البنوك، ودعم ريادة الأعمال، ومواءمة التدريب مع احتياجات السوق، بعيدا عن تكديس الشباب في مكاتب لم تعد قادرة على الإشراف أو التدريب. ووصف ولد البوحبيني طريقة تسوية ملف الإعلاميين المتعاونين. وقال إن إدخال هذا العدد الكبير دفعة واحدة إلى مؤسسات الإذاعة والتلفزيون ووكالة الأنباء الموريتانية خلق ضغوطا مالية دفعت هذه المؤسسات إلى منحها رواتب أقل من نظيراتها، في “مخالفة واضحة للقانون”. وأضاف أن هذا الوضع أعاد هؤلاء الشباب إلى الشوارع للاحتجاج والاعتصام بدلا من تثمين المبادرة. كما حذر من أزمة غياب معايير الكفاءة. والجدارة في التعيينات، مستشهداً بتعيين خمسة محافظين من خارج قطاع الإدارة الجهوية، معتبراً ذلك “إفساداً للإدارة” وقتلاً لطموح من تمت ترقيتهم وكانوا ينتظرون الترقية على أساس الأداء. وشدد على أن التعيين يجب أن يكون على أساس الحاجة إلى الخبرة الإدارية والميدانية، مستشهدا بتجارب دول مثل بلجيكا وإيطاليا التي حافظت على استقرارها رغم فترات عدم وجود حكومات بفضل قوة إدارتها القائمة على الكفاءة. كما نوه بموقف رئيس بنين باتريس تالون الذي رفض تعيين أي شخص من أنصاره في إدارة الميناء بسبب افتقاره للخبرة الفنية، محذرا من أن إسناد المناصب لأشخاص غير مؤهلين يمثل تقويضا للدولة. وانتقد ولد البوحبيني “الارتجال” وغياب الرؤية الفنية في تنفيذ المشاريع الكبرى مثل “تحديث نواكشوط” وبرامج التنمية، لافتا إلى أن الإدارة فقدت أدواتها التقنية وبدأت تعتمد على التفتيش المباشر للمسؤولين بدلا من تقارير الخبراء ومكاتب الدراسات. واستنكر إرسال بعثات سياسية لتشخيص مشاكل التنمية في الداخل، مؤكدا أن ذلك من صميم اختصاصاتها. وتعتمد الهيئات الفنية على منهجيات دقيقة في التشخيص والتقييم وتحديد الأولويات، كما أن العفوية في اتخاذ القرار تعكس فقدان الأدوات المهنية لمواءمة المشاريع مع الاحتياجات الفعلية والإمكانيات المتاحة.
